Vous avez identifié des candidats potentiels (cooptation, candidatures spontanées, mobilité interne…) et
voulez les évaluer au regard de votre poste à pourvoir.
Objectifs : sécuriser le process, Objectiver vos choix
Analyse du profil et de son adéquation aux critères du poste
Test / Assessment
Evaluation des candidats (Entretien approfondi )
Rédaction de Dossier de synthèse circonstancié
Restitution et avis
Tarif valable pour 1 à 4 évaluations. Au delà, tarif à adapter.